Im 8-wöchigen Leadership21 Training lernen Führungskräfte, wie sie ihre Mitarbeiter mit Leichtigkeit führen können und zu einem echten Team formen, das mit Freude und Vertrauen gemeinsam Ziele erreicht. Hier vermittelt dir das Trainerduo Arne Stoschek und Gergely Galamb eine wertschätzende und menschenorientierte Führungsphilosophie für das 21. Jahrhundert und behandelt dabei führungsrelevante Themen wie z. B. einen funktionalen Umgang mit Konflikten oder das Führen von Mitarbeitergesprächen in respektvoller Klarheit. Die Teilnehmer können das Training dafür nutzen, mit ihren Teams ein erfolgreiches Miteinander aufzubauen, Konflikte zu lösen und somit ein motivierendes Umfeld für Produktivität zu erschaffen. Mit INTEGRATE hast du die Möglichkeit, die Lerninhalte in deinen Führungsalltag zu integrieren und dadurch an den Themen dranzubleiben.
Das zweitägige Leadership21 Seminar ist die ideale Gelegenheit für Führungskräfte, um ein positives Mindset und viele nützliche Methoden für nachhaltigen Führungserfolg kennenzulernen. In diesen zwei Tagen kannst du weit weg vom Führungsalltag wichtige Gesprächssituationen trainieren und einen riesigen Schritt in deinen Führungsfähigkeiten gehen. Im Zentrum stehen dabei deine Haltung und innersten Überzeugungen, denn diese sind die Ursache für die Ergebnisse, die du in deinem Führungsalltag mit deinem Team erzielst. Nutze die Leadership21-Philosophie, um neue, großartige Ergebnisse für dich und dein Unternehmen zu kreieren! Wir bieten den Teilnehmern mit diesem Seminar die Möglichkeit, innerhalb ihres Teams eine aufrichtige Feedbackkultur zu etablieren und eine vertrauensvolle Atmosphäre zu schaffen, in der die intrinsische Motivation der Mitarbeiter wieder aufblüht.
Sind deine Mitarbeiter demotiviert? Bist du dir mit deinen Kollegen häufig nicht einig? Habt ihr mit benachbarten Arbeitsbereichen Grenzen aufgebaut, die dazu führen, dass alle Abteilungen nur auf ihr eigenes Wohl blicken, anstatt den Gesamterfolg im Fokus zu haben? Wenn du ein Thema hast, durch dessen Lösung du mehr Erfüllung und Erfolg in dein Leben holen willst, buche gerne ein Einzelcoaching. Wir untersuchen gemeinsam, durch welche Zusammenhänge du an die jeweilige Grenze stößt und lösen diese auf. Ich bringe dich nicht zum Ziel, aber ich helfe dir dabei, selbst schneller das Ziel zu erreichen. Bei Interesse, schreib mir gerne eine Nachricht.
Gergely Galamb ist glücklich verheiratet, Vater eines Sohnes und begeisterter Kitesurfer. Er arbeitet als selbstständiger Organisationsentwickler und Executive Coach u.a. für die Robert Bosch GmbH und ist seit 2016 Coach im unternehmensinternen Management Förderprogramm.
Als Gründer der Leadership21-Führungsphilosophie entwickelt er darüber hinaus gemeinsam mit Arne Stoschek Seminare für erfolgreiche Zusammenarbeit. Seine Intention ist es, Menschen dabei zu unterstützen, gemeinsam in einer respektvollen Unternehmenskultur ihre Selbstverwirklichung zu leben: “Ich war 10 Jahre in der Entwicklung für Elektrofahrzeuge tätig, zuletzt als Senior Manager in der Systementwicklung. Neben der Technik habe ich hier gelernt: Menschen haben ein unglaubliches Potenzial, das sie gerne einbringen, wenn sie in einem Umfeld tätig sind, das Kreativität fördert und Selbstentfaltung ermöglicht.
Meine Absicht ist es, dass du als Leader dieses Potenzial in dir selbst und deinen Mitarbeitern wieder entdeckst und dabei erfolgreich bist – durch Freude und Erfüllung in der Zusammenarbeit. Aus all meinen Erlebnissen, Weiterbildungen und aus meiner Berufserfahrung habe ich ein Konzept zusammengestellt, das für eine gewinnbringende Zusammenarbeit funktioniert. Dieses Wissen möchte ich dir gerne weitergeben, damit du eine erfüllte und erfolgreiche Zeit in deiner Berufung leben kannst.”